Kuka matkii
ja ketä? on Anssi Miettiseen artikkeli 3.2.2013 HS, jonka ingressi kuuluu
Suomessa vaaditaan nyt, että meidän pitäisi ottaa
mallia Ruotsin talouspolitiikasta. Monessa asiassa Ruotsi kuitenkin peesaa
meitä.
Miettinen muistuttaa, että
Juhana Vartiainenja monet muut
esittävät, että tulis ottaa mallia Ruotista. Ruotsin demaripuheenjohtaja Stefan
Löfven varoittaa ja viittaa työttömyyteen. Se on (8.1 %) Suomeakin (7.9 %) suurempaa.
Kirjoitukseen on liitetty Eurostatin työllisyyskäyrästö, joka paljastaa
yllättäviä muitakin asioita.
Mm:ssa sen, että työllisyyden kannalta Euron
alkuvuodet olivat Suomelle suotuista ja päin vastoin Ruotsille vaikeammat. Täm’ä
huomio on omani, eikä se kuulunut jutun aihepiiriin sinänsä.
Sen sijaan jutussa todetaan, että Ruotsin työllisyysaste on 74, Suomen 69
prosenttia. Jos meillä oltaisiin samalla tasolla, olisi meillä 200.000 työässäkäyvää enemmän, voisimme unohtaa kestävyysvajeet.
Siitä, mistä sitten tämä suuri ero johtuu, annetaan jutussa selvitystä, joka
hämmentää monia ja lopuksi vielä kysytään kummia.
- ”Ruotsin työsuhdeturvalainsäädäntö
on erilainen kuin meillä. Siellä pitkäaikaisia työntekijöitä ei saa
irtisanoa lainkaan, jolloin iäkkäistä ei päästä eroon”, sanoo työeläkeyhtiö
Ilmarisen talousjohtaja Jaakko
Kiander. - Kianderin mukaan toinen aivan keskeinen
syy Ruotsin paremmalle työllisyydelle on, että julkisella sektorilla
työskentelee Ruotsissa paljon enemmän väkeä, myös suhteellisesti. Suurta
julkista sektoria on pidetty yllä ankarammalla verotuksella ja
Suomea laajemmalla veropohjalla. Näistä asioista Ruotsin perään kuolaavat
ekonomistit eivät ole juuri puhuneet. - Kuka oikeastaan
matkii ja ketä?
Monet Reinfeldtin hallituksen uudistuksista on tehty meillä jo aiemmin.
”Ruotsi on seurannut Suomen mallia: keventänyt verotusta ansiotulovähennyksellä,
luonut kotitalousvähennyksen ja leikannut julkisia menoja. Seuraukset
ovat samanlaisia kuin Suomessa. Työttömyys on kasvanut”, ekonomisti
Jaakko Kiander sanoo. - Jos Suomi
tosissaan haluaisi saman työllisyysasteen kuin Ruotsilla, olisi tehtävä
isoja päätöksiä. Virkaiältään vanhimmat saisivat aina pitää työpaikkansa.
Eläkeikää pitäisi nostaa ja löytää osa-aikatyötä esimerkiksi kotiäideille.
Ja ennen muuta pitäisi palkata runsaasti
väkeä julkiselle sektorille.Mutta tähän meillä ei taida olla varaa. Suomi ei ole Ruotsi. Vaan onko
Ruotsi kohta Suomi?
Kannattaa aina yrittää käyttää parhaita tiedossa olevia keinoja. Apinoiminen voi olla viisasta tai sitten ei. Johtopäätösten tekemisessä pitää olla varovainen ei ainakaan liian suoraviivainen..